由于社保登记及社保年检的复杂性和难以应付，每年需要参保的公司和企业由于缺乏相应的人力
资源，没有健全的
财务处理，账务处理制度，更没有相应的社保
法律资源和政府资源，无法参保。而更多的企业和公司也因为参保人数没有达到社保局要求而被社保中心拒之门外。品威社保代理
服务中心，为这些客户排忧解难。大型企业，参保人员为数众多，人力资源
管理人员专业知识相对贫乏，造成劳资纠纷不断，企业劳动力成本不断上升，而社保缴纳基数会随之水涨船高，为应对这种情况，大型企业采用社保挂靠的形式，把劳动关系和社保关系分开，工资的发放与社保基数申报分离。规避社保风险和减少高额社保费用增额部分，降低企业经营人力成本。